UGT Servicios Públicos anuncia que del orden de 9.500 empleados públicos de Melilla recibirán en la nómina de octubre una subida salarial del 0,5 por ciento y que tendrá carácter retroactivo desde enero.
La organización sindical explica en un comunicado que el Acuerdo Marco para una Administración del Siglo XXI contempla varios aumentos de salario en 2023: uno fijo del 2,5 por ciento y dos variables del 0,5 por ciento cada uno. El primero de ellos “operará si el IPC armonizado de 2022 y 2023 supera el 6 por ciento y tiene carácter retroactivo” -algo que se presupone que se cumplirá- y se hará efectivo en octubre de este año. El segundo se cobrará si el PIB de 2023 alcanza el 2,1 por ciento.
Indica que se trata de “una buena noticia” para el conjunto de los empleados públicos y se recuerda que “falta aún sumar” otro incremento salarial fijo del 2 por ciento para 2024 y uno variable del 0,5 por ciento “asociado al IPC armonizado de los tres años anteriores”.
